为进一步加强工会干部队伍建设,切实提高工会干部的履职能力和专业素养,8月21日至22日,矿业公司工会在公司党校组织开展了2025年工会干部综合能力提升班。公司党委副书记、董事、工会主席樊升明出席开班仪式并作动员讲话,来自所属各单位的60余名工会干部参加培训。
樊升明强调,加强工会组织建设和工会干部自身建设,是推动企业高质量发展的重要保障。全体参训人员要珍惜学习机会,坚持学用结合、以学促干,紧紧围绕公司发展大局,不断提高政治站位。一是加强职工思想政治引领,团结广大职工坚定不移听党话、跟党走;二是熟练运用“1+X+100”联系职工群众工作机制,进一步发挥工会桥梁纽带作用;积极融入企业中心工作,切实履行维护、建设、参与、教育四项基本职能,努力提升职工生活品质;三是结合实际推进工会经济技术创新,加快建设高素质产业工人队伍,为公司高质量发展凝聚智慧力量;四是持续深化“四制”工作法应用,推进工会工作标准化、规范化建设,不断开创工会工作新局面。
本次培训紧扣当前工会工作实际和干部学习需求,聚焦热点难点,设置了内容丰富、注重实效的课程体系。特邀专业讲师围绕《深入学习贯彻习近平总书记在庆祝中华全国总工会成立100周年暨全国劳动模范和先进工作者表彰大会上重要讲话精神》《工会组织规范化建设与民主管理》《集体协商与集体合同制度》《新时期劳动经济技术创新》等内容进行系统授课。课程突出针对性、实用性和互动性,通过案例解析、现场答疑、经验交流等多种形式,将培训班打造成工会干部成长进步的“加油站”,获得参训人员广泛好评。
学员们一致表示,通过此次培训进一步深化了对工会工作的认识,拓宽了工作思路,增强了做好新形势下工会工作的信心和决心,将把学习成果转化为推动工作的实际成效,努力为企业发展和职工服务贡献更大力量。
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